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CRAの求人に向いている人材とは?

2015年10月7日

CRAという仕事はかなり専門的な知識を求められ、また、職務をスムーズに行うためにも高いコミニュケーション能力が求められるなど、薬の知識を持っているだけではなれない職業といえます。

つまり勉強をして優等生であるからとできる仕事ではないということです。

CRAの求人で求められている人材とはどの様な人なのかといえば、まずは臨床に関する専門知識があることは必須です。

CRAは臨床試験において、医師や薬剤師、看護師などの医療スタッフと製薬会社との仲介をしたり、新薬に関する協議を重ねていく業務を担う訳ですから、双方と対等に話すための専門知識が求められます。

そして、CRAの求人では未経験者においても求人がされていることから、求められているのは知識だけではなく、コミュニケーションスキルと、状況を一早く把握して動くという行動力を求められます。

関連ページ=>【医薬品開発の現場:コミュニケーションの重要性

CRAは、どんな治験においても業務上、医療関連スタッフと製薬会社のスタッフとコミュニケーションを取る必要があり、仲介となる訳ですから、相手側に適切に内容を伝える会話力というのも不可欠なのです。

その他、治験と言えば、緻密なスケジュールが必須となりますので、スケジュールを管理するための能力も必要となります。

業務全般において、細かくそしてデリケートな内容となるために繊細な業務が苦手であると言う人には向かない仕事です。

また、人の命にも関わる重大な業務で最初から最後まで大変責任のある仕事であることを自覚して業務を行える人でなくてはなりません。

CRAの求人ではわからない仕事の内容

2015年9月30日

CRAの仕事は新薬開発のためにその薬の治験が適正に行われているかの確認をするものなのですが、具体的にはどの様な業務を担うのでしょうか?

薬というのは研究開発されたからすぐに医療現場や市場にでるというものではなく、それぞれの製薬会社において、新薬を使用するにあたって副作用などの重篤な問題がないかどうかということを確認した上で使用されることになります。

その為には、必ず四段階に別れた臨床試験が行われます。

治験を行うにはモニターとなる被治験者が必要となりその安全性を守るため、安全に治験を行える条件をもった医療機関を見つける必要があります。

CRAは、新薬の治験について、製薬会社から依頼が着た場合、場所やスケジュールなどの治験に関する企画をして運営を行っていきます。

治験中のデータ収集なども請け負います。CRAは依頼主の製薬会社と治験を行う病院をつなぐ役割を担うということになります。

現在、日本の各製薬会社では新薬開発に力を入れていることもあって、CRAは需要があるといえます。

よって、CRAの求人は増えている傾向にあるために、CRAという職種を希望する人も少なくない様です。

ただし、CRAという職種は非常に専門性が高いもので、薬の知識だけではなく、コミニュケーション能力なども求められるため、誰でも気軽になれる職種ではありません。

求人内容などを見てみると、薬剤師や看護師、臨床検査技師などの資格を持っている人が優遇されている傾向にあります。

参考サイト=>[http://cro.quintiles-career.com/interview6/